大连思科近300员工一夜失业 公司提供了两种补偿方案

大连思科近300员工一夜失业

继英特尔和IBM之后,科技行业又一巨头思科被曝出实施裁员计划。据悉,思科在年内已进行第二轮裁员行动。9月19日,多位来自思科大连分公司的员工透露,他们当天接到了裁员通知,涉及约300名正编员工。公司提供了两种补偿方案:一种是即时离职,补偿为“N+7”;另一种是延迟两个月离职,补偿为“N+5”。有消息称,思科未来可能将大量业务转移至印度或日本。

裁员的消息最早在中秋节期间开始流传,直至当日,总部人力资源部门与众多员工进行了面谈,部分团队甚至已举办散伙饭,有的项目组当即减少了三成员工,且预计后续还会有裁员动作。据一名思科员工家属介绍,此番裁员似乎是全球性的举措,当前主要影响到与日韩项目相关的近300名正编员工,以及技术售后等岗位,而与第三方签约的非正式员工也可能面临即将来临的裁员潮。

有内部人士透露,这次大连地区的裁员人数约为300,剩余员工的去留情况尚不明朗。思科前上海员工对赔偿方案表示满意,认为“N+7”的补偿相对人性化,不少长期服务于思科的员工在离职后利用这笔补偿享受了旅行。而目前尚未被裁的大连员工则心态复杂,虽暂时安全但也感到不安。

思科作为全球网络设备行业的领头羊,拥有40年历史,其业务覆盖物联网、网络安全、视频会议和能源管理等多个领域,并在全球140多个国家设有办事处。自1994年进入中国市场以来,思科经历了快速扩张期,包括在上海建立研发中心和成立大中华区,它曾主导全球路由器和交换机市场,并与华为有过长期的竞争和法律纠纷。

近期的裁员并非孤立事件,早在今年2月,思科就已削减约4000个工作岗位。此次全球范围内再次裁员约7%,预计影响超过6300个职位。官方声明中,思科表示此举旨在为公司投资新成长机遇和优化运营结构创造条件。有消息指出,巨额收购Splunk导致的财务压力是促使裁员的一个重要原因。

尽管在过去40年间,思科通过频繁收购(如去年以280亿美元收购Splunk)强化了其在安全和数据分析方面的能力,但近期财报显示,其业绩并不乐观。2024财年第四季度,思科的净营收和净利润分别同比下降了10%和45%,并且预计下一财年的营收也将低于市场预期。因此,除了外部环境因素,内部业绩下滑或是推动裁员计划的另一个重要因素。

值得注意的是,思科并非唯一一家面临困境的科技巨头,IBM、英特尔和苹果等公司也相继宣布了裁员计划,反映出整个科技行业正经历调整期。对于思科大连裁员对当地合作项目的影响,官方尚未给出明确回应。

版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人,本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任,如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容,请发送邮件至 346067576@qq.com 或拨打客服电话:13043476030举报,一经查实,本站将立刻删除。

搜索